Herausgeber/in: Heidi Möller

Vertrauen in Organisationen

Riskante Vorleistung oder hoffnungsvolle Erwartung?

Vertrauen ist ein zentrales Thema in Beratungsprozessen. Der Sammelband stellt aktuelle Beiträge aus Forschung und Praxis zum Thema zusammen. Dabei werden z.B. Aspekte von Vertrauen in Gruppen, in Organisationen, in Bildung und Verwaltung oder in der virtuellen Realität beleuchtet. Die Aktualität der Vertrauensfrage in Organisation und Gesellschaft wird also aus multidisziplinären Perspektiven analysiert.

Taschenbuch 01/2012

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Autoreninformation

Prof. Dr. Heidi Möller ist Lehrstuhlinhaberin für Theorie und Methodik der Beratung an der Universität Kassel, Organisationsberaterin, Supervisorin und Coach.

Inhaltsverzeichnis

Mit Beiträgen von Heidi Möller, Martin Schweer, Ute Clement, Peter Eberl, Walter Pfannekuche, Rolf Haubl, Christel Kumbruck, Karin Lackner, Oliver Sträter, Ewald Krainz u.a.

Produktdetails

EAN / 13-stellige ISBN	978-3531181189
10-stellige ISBN	3531181181
Verlag	VS Verlag für Sozialwissenschaften
Imprint	Coaching und Supervision
Sprache	Deutsch
Anmerkungen zur Auflage	2012
Editionsform	Hardcover / Softcover / Karten
Einbandart	Taschenbuch
Erscheinungsdatum	26. Januar 2012
Seitenzahl	232
Beilage	Paperback
Format (L×B×H)	21,0cm × 14,8cm × 1,3cm
Gewicht	306g
Warengruppe des Lieferanten	Geisteswissenschaften - Psychologie
Mehrwertsteuer	7% (im angegebenen Preis enthalten)

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