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Autor: Chris Dyer
Autor: Chris Dyer

The Power of Company Culture

How any business can build a culture that improves productivity, performance and profits

WINNER: Independent Press Award 2018 - Business General Category

Culture is the foundation for success in any organization. It's no coincidence that the companies with the strongest cultures not only consistently top the leaderboards of best places to work but also have the most engaged workforces, are the most in-demand employers and have the strongest financial performance.

The Power of Company Culture debunks the myth that a remarkable company culture is something that a business either has or hasn't and shows how any company of any size can implement and maintain a world-class culture for business success.

Structured around the seven pillars of culture success, The Power of Company Culture shows how to develop a company culture that improves productivity, performance, staff retention, company reputation and profits. Packed full of insights from leading practitioners at the forefront of developing outstanding company cultures including Michael Arena, Chief Talent Officer at General Motors, and Shari Conaway, Director of People at Southwest Airlines, this is essential reading for all HR Managers and business leaders who are responsible for building, monitoring and managing culture in their organizations.

E-Book 02/2018
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Autoreninformationen

Chris Dyer

Inhaltsverzeichnis

  • Section - ONE: Where To Start;
    • Chapter - 01: Foundations;
    • Chapter - 02: Evaluation;
  • Section - TWO: The Seven Pillars of Culture Success;
    • Chapter - 03: Transparency;
    • Chapter - 04: Positivity;
    • Chapter - 05: Measurement;
    • Chapter - 06: Acknowledgement;
    • Chapter - 07: Uniqueness;
    • Chapter - 08: Listening;
    • Chapter - 09: Mistakes;
  • Section - THREE: Culture in Action;
    • Chapter - 10: Engaging the Decision Makers;
    • Chapter - 11: Achievement;

Produktdetails

EAN / 13-stellige ISBN 978-0749481964
10-stellige ISBN 074948196X
Verlag Kogan Page
Sprache Englisch
Originalsprache Englisch
Auflage 1. Auflage im Jahr 2018
Anmerkungen zur Auflage 1. Auflage
Editionsform Non Books / PBS
Einbandart E-Book
Typ des digitalen Artikels ePub mit Adobe DRM
Copyright Digital Rights Management Adobe
Erscheinungsdatum 3. Februar 2018
Seitenzahl 192
Warengruppe des Lieferanten Sozialwissenschaften - Wirtschaft
Mehrwertsteuer 5% (im angegebenen Preis enthalten)
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