Die stetige Transformation stellt die Organisation und die Prozesse des Controllings immer wieder vor neue Herausforderungen. Dieser Wandel betrifft die Aufbau- und Ablauforganisation, die Weiterentwicklung des Controllings sowie die Kompetenzen der Controllerinnen und Controller selbst. Das Buch greift u. a. die Themen Organisationskonzepte, Kompetenzanpassungen, agile Formen der Zusammenarbeit sowie Möglichkeiten der Effizienzsteigerung auf. Experten zeigen, welche Optionen bestehen, wie Unternehmen die richtige Form finden und diese anschließend realisieren.
Inhalt:
- Auswirkungen von Digitalisierung und Automatisierung
- Einsatz von agilen Methoden und OKR
- Rollenprofile und Kompetenzanforderungen
- Controllingorganisation unter dem Einfluss von Corporate Governance und Compliance
- Praxisempfehlungen für die Konzeption und Umsetzung einer modernen Controllingorganisation
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Ronald Gleich
Professor Dr. Ronald Gleich ist Academic Director des Centers for Performance Management & Controlling der Frankfurt School of Finance & Management, Aufsichtsrat der Wittenstein SE und Leiter der Ideenwerkstatt des Internationalen Controller Vereins.
Kapitel 1: Standpunkt
Kapitel 2: Grundlagen & Konzepte
Kapitel 3: Umsetzung & Praxis
Kapitel 4: Organisation & IT
Kapitel 5: Literaturanalyse
| EAN / 13-stellige ISBN | 978-3648155158 |
| 10-stellige ISBN | 3648155156 |
| Verlag | Haufe Lexware GmbH |
| Sprache | Deutsch |
| Auflage | 1. Auflage im Jahr 2021 |
| Anmerkungen zur Auflage | 1. Auflage 2021 |
| Editionsform | Non Books / PBS |
| Einbandart | E-Book |
| Typ des digitalen Artikels | |
| Copyright | PDF Watermark |
| Erscheinungsdatum | 01. Juni 2021 |
| Seitenzahl | 300 |
| Warengruppe des Lieferanten | Sozialwissenschaften - Wirtschaft |
| Mehrwertsteuer | 7% (im angegebenen Preis enthalten) |
Sozialwissenschaften - Wirtschaft
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Marcella von der W. aus Berlin
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J. H.
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Johannes Wagner
Also Ihr Engagement und Service berühren mich echt, vor allem diese prompte Kommunikation. Das hat heute schon Seltenheitswert!
Urlsula G. aus Heidelberg
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C. A.
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